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这是一个复杂的环境，进入壁垒很高，但由于我们正在走向 新的支付方式，它提供了极好的机会。
由于客户习惯的改变，投资领域也将有商机，现在与网络的联系越来越紧密，信任度也越来越高。
想法就是想法，但如果不采取行动，它们就毫无用处。利用市场上出现的机会。目前的健康和经济危机形势，使个体经营者的腰包缩水，流动资金减少，难以支付个体经营者的配额。意识到这一点，政府在最近几个月对大部分个体经营者的缴款实行了奖金，同时研究了一种新的实际收入缴款制度，正如移民、包容和社会保障部宣布的那样，该制度的实施可能接近。
这一变化是基于个体经营者社会保障计划的改革，由于困难时期，该计划已落后于计划数年。那么，政府正在考虑的未来实际收入缴款制度是什么？它将如何影响超过 3,200,000 名加入社会保障机构的个体经营者？
与 IRPF 相同的按部门分摊的制度
10 月 5 日，Cadena Ser 宣布政府打算终止目前允许个体经营者选择缴费基础的制度，根据最新的社会保障数据，该制度有利于 85% 的 RETA 附属机构，最低报价基础建立在 944.40 欧元，无论您的收入如何。
社会保障部长 José Luis Escrivá 的计划涉及结束这种低报价，这会导致收集中的不匹配，建立以下供款等级仍有待审查：
高达 11,999 欧元的收入：此范围内的个体经营者可以为最低基数纳税，并利用可达到缴款 50% 的大幅减免。
从12,000 欧元到 24,000 或 25,000 欧元的收入，他们不会经历重大变化，因为他们可以像以前一样列出，尽管这部分尚未明确定义。
从 24,000 或 25,000 欧元到高达 45,000 欧元的收入，个体经营者对社会保障的贡献将增加。
此外，该系统可以建立负利率，如果自雇人士缴纳的费用超过他们输入的金额，则有权获得超出部分的退款。
实际收入贡献制度的影响
社保部提出的缴费制度改革如果最终实施，最直接的影响主要有三个：
社会保障征收增加：预计与当前系统相比，征收增加 20% 。
增加个体经营者的缴款：为最低基数缴款的个体经营者比例将 智利手机号码清单 大幅降低。作为交换，他们将获得更大的覆盖范围。我们必须记住，缴费基数标志着退休金、临时残疾或停止活动等社会福利的数额。
再见统一利率？我们不知道自雇配额最显着的红利未来会是什么，也可能是自雇的主要激励因素。到目前为止，我们所知道的是，根据 UPTA 的数据，两年后，只有 15% 的个体经营者以固定利率开始工作。
实际收入缴费制实施日期，悬而未决
系统更改没有确定的日期。事实上，直到现在，草案的存在才被曝光，该草案不会得到三个最具代表性的自雇协会 UPTA、ATA 和 UATAE 的一致支持，他们同意审查现行制度的便利性，但提供关于如何以及何时的不同版本
截至今天，社会保障部还不知道上述草案及其立即实施，考虑到 Escrivá 设计的项目必须在启动前通过托莱多公约并与社会代理人谈判，这似乎是合乎逻辑的。因此，新的实际收入贡献模型的实施可能不会像最近几天人们相信的那样迫在眉睫。
我们会以相同的系统开始 2021 年，还是到那时我们会有消息？请留下您的意见。了解贵公司与客户关系的决定性阶段对于发展和制定有效的行动计划至关重要。这就是关键时刻(MoT) 或关键时刻试图解决的问题。
了解如何识别它们并利用它们来改善您的业务。
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โพสต์ 2023-3-19 18:14:07